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2019年上海信息技术学校公开招聘工作人员公告

TAG标签: 上海事业单位招聘
2019-09-18 15:28:41 字号: | | 推荐课程:必胜技巧 来源:上海市人力资源和社会保障网

上海信息技术学校是隶属于上海华谊(集团)公司的事业单位。创建于1959 年7 月,1980 年以来连续被国家教育部评估认定为国家级重点中等专业学校。学校自1991年以来连续28年十四届蝉联上海市文明单位,是全国职教先进单位、连续三届全国教育系统先进集体、全国中职学校校长联席会议主席单位、中国职业技术教育学会中等职业技术教育分会会长单位。2013年,学校成为首批“国家中等职业教育改革发展示范学校”。

为加强学校师资队伍建设,根据《《上海市事业单位公开招聘人员办法》[沪人社规(2019)15号]和《关于深化简政放权优化事业单位人事管理有关工作的通知(试行)》(沪人社规〔2017〕6号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘教职员工。

一、招聘基本条件

1.德才兼备,遵纪守法,热爱教师职业,有良好的职业道德,责任心强;有敬业精神和勤恳认真的工作态度,能胜任教师工作,身体健康。

2.年龄在45周岁以下。

3.具备拟应聘职位所需资格和工作能力。

4.专业对口,具备岗位所需的专业能力和技能条件。

5.有高校教师资格证书、高级职称、带头人、具有工作经验者优先。

6.外省市社会人员(即:非应届生),须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2019年9月30日。

二、招聘岗位  

序号

岗位

人数

具体要求

1

信息技术系教师

2

1.计算机网络技术、网络与信息安全、软件等相关专业;
2.硕士及以上学历,具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历;

3.具有企业认证证书、高校教师资格证或“双师型”证书者优先;
4.普通话标准。

2

智能制造系教师

3

1.机器人、自动化、电气等相关专业;
2.硕士及以上学历,具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历;
3.具有高校教师资格证或“双师型”证书者优先;
4.普通话标准。

3

材料与检测系教师

1

1.宝石琢磨、钻石琢磨、玉石雕刻等相关专业;
2.硕士及以上学历,具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历;
3.具有高校教师资格证或“双师型”证书者优先;
4.普通话标准。

4

材料与检测系教师

2

1.化学工艺、工业分析等相关专业;
2.硕士及以上学历,具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历;
3.具有高校教师资格证或“双师型”证书者优先;
4.普通话标准。

5

商务管理系电子商务专业负责人

1

1.数据分析与挖掘、机器学习、应用统计等相关专业;

2.硕士及以上学历,具有电子商务、数据分析应用等公司管理经验或相关工作经历者可放宽到本科学历;

3.熟悉从事商务数据分析与挖掘、电子商务数据处理方面的工作;

4.知识面宽,有较强的交流、表达能力,具有教师系列高级职称。

6

商务管理系教师

2

1.数据分析与挖掘、电商网络技术等相关专业;

2.硕士及以上学历,具有职业院校相关专业教学或企业工作经历者可放宽到本科学历;

3.掌握电子商务、商务数据分析、云计算平台、数据仓库、挖掘语言(R、Python、SQL)行业相关知识与技能;

4.热爱教育事业、知识面宽,有较强的交流、表达能力。

7

商务管理系教师

2

1.思想政治教育、法律等相关专业;

2.硕士及以上学历,中共党员;

3.热爱教师职业,具有学生德育工作热情;

4.有社工和法律方面工作经验或相关工作经历者优先。

8

商务管理系教师

2

1.体育类专业;

2.硕士及以上学历;
3.有运动专长,有较强的交流、表达能力;
4.具有高校教师资格证、有教师工作经验者优先。

9

公共基础部教师

1

1.汉语言文学等相关专业;

2.硕士及以上学历;
3.有较强的交流、表达能力。

10

历史教师

2

1.历史类专业;

2.硕士及以上学历;
3.有较强的交流、表达能力。

11

宣传专员

1

1.计算机类、文学类专业;

2.大学本科及以上学历;

3.中共党员。


三、招聘办法

1.报名

本次报名采取邮件或E—mail报名方式,将个人简历附学历证书、专业技术职称证书、教师资格证、职业资格证等复印件及相关材料邮寄至上海市真南路1008号上海信息技术学校人力资源部或用E-MAIL发至[email protected],邮件名为:应聘专业—姓名—学历。相关证书用电子版影印件以附件形式递交(材料概不退还)。

报名截止日期: 2019年9月30日。

2.资格审查

上海信息技术学校根据收到的报名材料进行筛选与资格审查,并择优通知面试及试讲。

3.面试和试讲、测验

通过简历筛选,根据招聘职数,按照3:1比例,择优确定面试名单。面试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。通过面试确定复试名单,应聘教师岗位的安排试讲,应聘管理岗位的安排笔试测试应聘者的综合行政及管理素养。试讲由专业教师、教研组长、教学督导共同参加,内容主要测试应聘者掌握本专业的基本知识,能否胜任教学工作(口齿清楚、普通话标准、表达能力强、举止大方、得体),专业教师须有一定的动手能力。

4.身体检查

按照面试及试讲成绩从高到低排列,根据招聘职数,按1:1确定拟聘人员进行常规体检(三级甲等医疗机构或区县中心医院进行体检)。

5.考察

由上海信息技术学校组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6.拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果,经校务委员会审核批准,对拟录用人员在“上海人力资源和社会保障网”和本校网站上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海华谊(集团)公司审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用,属事业单位编制,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系地址:上海市真南路1008号上海信息技术学校人力资源部

邮编:200331

联系电话:021-62506037(张老师、沈老师)

E-MAIL:[email protected]

上海信息技术学校

2019年9月17日

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